SKALE TALENT ADMIN: Triển khai chương trình đánh giá _ Hỗ trợ đặt lại bộ mục tiêu / Bài đánh giá

"Hỗ trợ đặt lại bộ mục tiêu / Bài đánh giá trong trường hợp nhân viên cần điều chỉnh thông tin sau khi đã gửi duyệt bộ mục tiêu, hoặc khi nhân viên/Quản lý trực tiếp cần cập nhật lại kết quả đánh giá, Quản lý Nhân sự có thể thực hiện thao tác đặt lại theo đúng hướng dẫn trên hệ thống để nhân viên chỉnh sửa."

[1] Đặt lại Bộ mục tiêu của nhân viên

Trường hợp nhân viên cần điều chỉnh thông tin sau khi gửi duyệt bộ mục tiêu, Quản lý Nhân sự có hỗ trợ đặt lại bộ mục tiêu cho nhân viên theo hướng dẫn sau:

[2] Đặt lại Bài đánh giá của nhân viên

Trường hợp nhân viên hoặc Quản lý trực tiếp cần điều chỉnh kết quả đánh giá, Quản lý Nhân sự có thể hỗ trợ đặt lại bài đánh giá cho nhân viên theo hướng dẫn sau:

Bài viết: Giới thiệu chung và Bảng mục lục tính năng của vai trò Admin

Bài viết tiếp theo: Xem báo cáo đánh giá