SKALE TALENT ADMIN: Thiết lập chung _ Cập nhật thông tin công ty
"Thiết lập thông tin công ty là bước cấu
SKALE TALENT ADMIN
SKALE COMPETENCY: Thiết lập chung _ Thiết lập tài khoản
"Thiết lập tài khoản" cho phép người dùng kích hoạt, đăng nhập và quản lý thông tin tài khoản cá nhân trên hệ thống SKALE Competency, đảm bảo truy cập đúng vai trò và sử dụng hệ thống an toàn, thống nhất"
SKALE TALENT ADMIN: Theo dõi và điều chỉnh kết quả đánh giá _ Tạo & kích hoạt chương trình đánh giá
Tính năng cho phép Admin tạo và kích hoạt chương trình đánh giá năng lực theo vị trí công việc với nhiều tùy chọn linh hoạt. Hệ thống hỗ trợ cấu hình chi tiết và tự động gửi email thông báo đến người tham gia khi chương trình được kích hoạt.
SKALE TALENT ADMIN: Triển khai chương trình đánh giá _ Tạo chính sách đánh giá mới
Cho phép Quản lý Nhân sự khởi tạo và kích hoạt chính sách đánh giá cho năm mới, bao gồm thiết lập kỳ đánh giá, thang xếp hạng kết quả và kết thúc chính sách năm cũ để đảm bảo hệ thống áp dụng đúng chu kỳ đánh giá.
SKALE TALENT ADMIN: Triển khai chương trình đánh giá _ Xem báo cáo đánh giá
[1] Xem báo cáo hiệu suất tổng quan
Để có
SKALE TALENT ADMIN: Triển khai chương trình đánh giá _ Hỗ trợ đặt lại bộ mục tiêu / Bài đánh giá
Trong trường hợp nhân viên cần điều chỉnh thông tin sau khi đã gửi duyệt bộ mục tiêu, hoặc khi nhân viên/Quản lý trực tiếp cần cập nhật lại kết quả đánh giá, Quản lý Nhân sự có thể thực hiện thao tác đặt lại theo đúng hướng dẫn trên hệ thống để nhân viên chỉnh sửa.
SKALE TALENT ADMIN: Triển khai chương trình đánh giá _ Theo dõi quy trình đánh giá
Theo dõi quy trình đánh giá cho phép Quản lý Nhân sự theo dõi trạng thái bộ mục tiêu, tiến độ đánh giá và kết quả đánh giá của toàn bộ nhân viên và các cấp quản lý, giúp kiểm soát chặt chẽ quy trình đánh giá.
SKALE TALENT ADMIN: Triển khai chương trình đánh giá _ Tạo bảng đánh giá cho nhân viên
"Tạo bảng đánh giá cho nhân viên cho phép Quản lý Nhân sự tạo bảng đánh giá cho nhân viên đã được duyệt bộ mục tiêu, giúp triển khai đánh giá theo từng kỳ hoặc các kỳ một cách nhanh chóng và chính xác trên hệ thống ATS."
SKALE TALENT ADMIN: Thiết lập chung _ Thiết lập Cấp đánh giá
"Thiết lập Cấp đánh giá cho phép doanh nghiệp xây dựng và tùy chỉnh các cấp đánh giá theo cơ cấu quản lý, giúp chuẩn hóa quy trình đánh giá, đảm bảo tính linh hoạt, minh bạch và phù hợp với từng phòng ban hoặc vị trí."
SKALE TALENT ADMIN: Thiết lập chung _ Thêm thành viên vào hệ thống (Bằng biểu mẫu)
Thêm nhân viên (Bằng biểu mẫu) cho phép doanh nghiệp thêm mới và quản lý danh sách nhân viên trên hệ thống bằng cách tải dữ liệu hàng loạt qua file Excel, giúp chuẩn hóa thông tin nhân sự, tiết kiệm thời gian nhập liệu và nâng cao hiệu quả quản lý nhân sự.
